2018年7月，根據組織安排，我從宣漢來到定海區鹽倉街道掛職鍛煉?？缭?820公里，從祖國的大西南來到東部沿海發達地區，從脫貧攻堅一線來到改革開放的前沿陣地，這次掛職鍛煉于我而言，倍感使命光榮，責任重大。

初到鹽倉，陌生的工作環境和語言障礙成了擺在我眼前最大的難題。如何盡快適應？如何盡快和同事、群眾打成一片？面對工作壓力，我不斷地給自己打氣，告訴自己必須要化壓力為動力，最大限度地利用好這段掛職期，要踏踏實實做點事，扎扎實實學點經驗，只有這樣，才不辜負組織的信任和期望。

環境陌生、語言不通那從點滴熟悉、主動交流開始。工作日，我常常到7個社區村與村干部們交流，邊了解社區現狀邊學習方言；與街道班子成員、科室工作人員交流，學習管理經驗、工作做法，熟悉街道事項。周末，我就騎輛哈啰單車，走遍鹽倉大街小巷……慢慢地，鹽倉在我心中越來越清晰。

2018年8月，我接到了一項新任務——繪制鹽倉古文化旅游手繪地圖。為了畫好這張地圖，我和同事們冒著酷暑和嚴寒，實地到各古文化點走訪村民、采集座標、收集內容、挖掘內涵。劉家塘古民居、泉香井、老虹橋、榮勝古樹群、誅倭嶺古驛道……我們用腳步丈量和感受著古文化的魅力。歷時六個月，當最終定稿的手繪地圖贏得各級領導和同事們的高度贊揚時，當同事們給了我一個鹽倉“活地圖”的稱號時，我的心中滿滿都是成就感和幸福感，因為我沒有虛度掛職的時光，我做了一些實實在在的事。

羅兆兵到叉河社區上黨課

工作上的成績也給了我更大的信心和動力。隨著全國文明城市創建攻堅戰的打響，我有了一個新身份——創城小區區長、路長。海靈新村、海龍路、匈牙利館，都是我的創建責任范圍。幾乎每天，我都會帶隊到責任區域檢查，靜態管控。每隔一段時間，我和隊員們便會挨家挨戶排查小區情況，誰家的水表安裝不端正，誰家的網線箱內線纜掉出來等等，事無巨細，均要對標督促整改。一有時間，我就會翻看《全國文明城市創建實操手冊》和區里下發的創城指導文件，仔細學習測評體系的各項標準。因為我知道，只有學通學透，才能更好地開展工作，才能成為一名行家里手。

羅兆兵帶隊開展創城環境衛生整治

去年11月5日，為了進一步摸清海靈新村小區的創建情況，我帶隊對小區群眾、每一個樓梯間、每一塊綠地、每一塊廣告牌進行全面走訪、排查。從下午2點到晚上8點，我和同事們一共排查出18個大類300余項待整改問題，當問題清單交到物管和各專項整治組時，大家都驚呆了，紛紛為我們工作組點贊。我們還積極協調社區、供電、供水、通信等單位對海靈新村居民小區120余處供電箱、弱電箱、樓道開關、水表箱等進行維修更換。對接城管對小區20余處樓道堆碼、綠化占用進行了清理，增劃小區非機動車停車位80余個。創城路上，我和同事們一路奔跑，每一滴汗水，每一步腳印都將是我掛職中最難忘的記憶。

我越來越熟悉鹽倉，熱愛鹽倉，但我也想念我的家鄉。我始終牢記掛職任務，在工作和生活中，我利用一切機會、場合，向定海和宣漢的新朋老友介紹兩地經濟社會發展情況、資源優勢、風土人情。通過QQ、微信、朋友圈等向定海區的各級領導干部和群眾宣傳推介宣漢，使定海的干部群眾更加了解宣漢、關注宣漢、支持宣漢發展；同時向宣漢的領導、同事和朋友推送定海的好經驗、好做法；發揮橋梁紐帶作用，積極主動對接宣漢與定海的結對幫扶、考察交流等活動。我還爭取了鹽倉街道慈善資金2萬元資助宣漢縣雙河鎮貧困學生家庭20戶，為定海與宣漢東西部扶貧協作工作貢獻綿薄之力。

歲去弦吐箭。轉眼，我到鹽倉已經14個月,再有4個月，就要結束掛職了。在這1820公里之外的海島，在這座鹽倉新城，我收獲了太多。我將帶著這份收獲更好地投身家鄉建設，不忘初心，牢記使命，助力共譜山海合作情。

(講述人：宣漢縣雙河鎮黨委委員、副鎮長；定海區鹽倉街道辦事處副主任（掛職）? 羅兆兵)

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