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      區(qū)人力社保局節(jié)前開展“暖冬護崗”就業(yè)幫扶行動
      發(fā)布日期:2026-02-11   信息來源:辦公室(政策法規(guī)科、行政許可服務(wù)科)

      一是精準對接促匹配。依托“重點群體就業(yè)幫扶在線”應(yīng)用場景,加大對登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員等重點群體的對接服務(wù)力度。重點關(guān)注就業(yè)困難人員特別是低保、低邊人員,制定“一人一策”援助計劃,春節(jié)前至少聯(lián)系幫扶一次。二是上門送崗助就業(yè)。整合零工驛站、共富工坊、社區(qū)服務(wù)平臺等資源,聚焦就業(yè)困難人員及大齡低技能勞動者,梳理收集適配崗位。組織“就業(yè)直通車”進街道、入社區(qū),提供“政策咨詢+崗位推薦+面試指導”一站式服務(wù)。三是真情慰問暖民心。實施“春暖農(nóng)民工”服務(wù)行動,及時掌握農(nóng)民工返鄉(xiāng)返崗及就業(yè)需求。由局領(lǐng)導帶隊走訪森森集團、浙江黎明、小沙甬舟高速復線一期工程項目等,為堅守農(nóng)民工送上新春祝福和“暖心禮包”,鼓勵企業(yè)合理安排生產(chǎn)、錯峰放假調(diào)休,積極宣傳留定過年暖心政策和惠企穩(wěn)崗政策。

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